«Ум возрастает, пока имеется здоровье, забота о котором — прекрасное дело для людей здравомыслящих» - Демокрит.
Человеку с рождения дается козырь – здоровье. Как человек им воспользуется, зачастую не знает он сам. Сохранить этот козырь, сделать им ход в самый нужный момент - мечта любого человека! Сложно угадать этот момент? Да, но сделать грамотный ход, не ошибиться, возможность есть! Компания «Региональный медицинский ассистент» разработала уникальную систему поддержки здоровья. Для начала:
- профилактика болезней (организация вакцинаций, систематических и периодических осмотров и т.п.);
- своевременное направление к квалифицированному специалисту, выбранному с учётом мнения сотрудника, при первых признаках заболевания;
- обеспечение уверенности сотрудника, что работодатель поможет материально в случае недуга, а не отвернётся от него.
Всё это и многое другое предоставляет «Региональный медицинский ассистент» - ООО «РМА».
Для нас очень важно, чтобы Ваши сотрудники получали качественную медицинскую помощь, были здоровыми и успешными!
Добровольное медицинское обслуживание (ДМО) – это форма получения прямого индивидуального медицинского обслуживания через специализированного медицинского брокера в лечебно-профилактических заведениях, частных, государственных клиниках, предоставляющих услуги на платной основе. В данном случае пациент получает медицинскую помощь через индивидуальные программы, уже разработанные медицинским брокером либо программы, которые будут разработаны для него в личном порядке. Первоначальные взносы не требуются и оплата медицинских услуг происходит только по факту их получения. Данная форма медицинского обслуживания позволяет пациенту регулировать свои затраты на медицинское обслуживание по своему усмотрению.
Мы выстроили партнерские и дружеские отношения с ведущими клиниками Самары и Самарской области! Наши связи позволяют решать многие вопросы быстрее и дешевле!
Индивидуальные авторские программы ДМО реализуются сразу в момент заключения Договора, без предварительной оплаты и формирования резервного фонда
Мы работаем индивидуально с каждым сотрудником, оказываем консультации и поддержку 24 часа в сутки без выходных. Нам важно, чтобы Вы получали качественную медицинскую помощь, были здоровыми и успешными!
Опыт работы показывает, по итогам реализации программы ДМО наши клиенты снижают расходы на медицину и улучшают показатели прибыли в среднем на 10%
Работа с нами выстроена по официальным тарифам ЛПУ, что позволяет оптимизировать расходы, и больше инвистировать развитие Вашей компании
Здоровые сотрудники лучше работают, меньше болеют, реже увольняются и помогают Вашей компании быть успешной!
Специально для наших клиентов мы разработали различные варианты программ ДМО для разных отраслей бизнеса. Свяжитесь с нами, и мы разработаем индивидуальную программу ДМО для Вас!
Подробнее...Согласно разработанным нашей компанией договорам ДМО, взаимодействие с организацией осуществляется следующим образом:
Указанное взаимодействие помогает получать сотрудникам качественную медицинскую помощь, уменьшает количество и продолжительность нахождения на больничных листах, создает дополнительные мотивации и влечет за собой увеличение производительности труда. Кроме того, компания полностью контролирует свои денежные потоки, так как перечисляет средства не в стороннии сервисные организации, а на прямую в ЛПУ, что позволяет быть уверенными в стабильности Ваших вложений!!!
Обращаем Ваше внимание на налоговые льготы по договору:
с первого января 2010 года вступили в силу изменения во второй части статьи 225
Налогового кодекса РФ от 24.07.2009г. № 213-ФЗ. В связи с этим, организации получили
возможность с выгодой для себя заключать с медицинскими учреждениями прямые договоры на
годовое обслуживание своих сотрудников,
абзац девятый пункта 16:
расходы работодателей по договорам на оказание медицинских услуг, заключенным в
пользу работников на срок не менее одного года с медицинскими организациями, имеющими
соответствующие лицензии на осуществление медицинской деятельности, выданные в
соответствии с законодательством Российской Федерации, включаются в состав расходов в
размере, не превышающем 6 процентов от суммы расходов на оплату труда (Федеральный закон
от 24 июля 2009 г. N 213-Ф3).
Кроме этого при заключении прямых договоров присутствуют льготы:
- уменьшение уплаты страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ, Фонд социального
страхования, ФОМС, ТФОМС (согласно пункту 5 статьи 422 НК РФ не подлежат обложению
страховыми взносами для работодателя суммы платежей по договорам на оказание медицинских
услуг работникам, заключаемым на срок не менее одного года с медицинскими организациями,
имеющими соответствующие лицензии на осуществление медицинской деятельности, выданные в
соответствии с законодательством РФ);
- выплаты при получении медицинский услуг не облагается НДС (для работодателя не
образуют объекта НДС как договор ДМО, так и договоры ДМС).
В Самарской областной клинической больнице им. Середавина
применяется новый метод избавления от боли при невралгии тройничного
нерва. Это хроническое заболевание, при котором пациент испытывает
внезапную и интенсивную боль (чаще – с одной стороны лица). Теперь
пациенты, которые многие годы страдали от лицевых болей, могут жить
обычной жизнью и улыбаться близким.
Суть операции - «освободить» нерв и сосуд, который его
сдавливает. Врачи-нейрохирурги уже провели более 30 микроваскулярных
декомпрессий корешка тройничного нерва с хорошими и отличными
результатами.
Операции выполняются по программе высокотехнологичной
медицинской помощи и бесплатны для пациентов. Показания для
применения метода определяются после консультации и обследования.
+7(927)202 39 48
regmedassist@gmail.com
Россия, Самара